Informacje o ofercie Liczba odsłon: 289

Do zadań pracownika na tym stanowisku należeć będzie: – Wstępna selekcja zgłoszeń osób zainteresowanych podjęciem pracy. – Przeprowadzanie telefonicznych rozmów rekrutacyjnych i przedstawianie warunków współpracy. – Wprowadzanie danych i zarządzanie bazą kandydatów chętnych do pracy. – Informowanie kandydatów o aktualnych ofertach pracy. – Wsparcie bieżącej pracy działu i dbanie o pozytywny wizerunek firmy. – Poszukiwanie oraz współpraca z kooperantami . Wymagania: – Minimum roczne doświadczenie w obsłudze klienta. – Dobra znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie. – Gotowość do prowadzenia spotkań w terenie (prawo jazdy warunek niezbędny). – Bardzo dobre umiejętności interpersonalne i chęć pracy w zespole. – Zaangażowanie i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań. – Praktyczna znajomość narzędzi MS Office i obsługa Internetu. Gwarantujemy: – Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + prowizja) oraz terminową wypłatę. – Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę. – Praca w godzinach między 08:00 – 16:00 . – Możliwość codziennego wykorzystywania języka niemieckiego w pracy dzięki czemu szlifujemy swoje umiejętności. Zapraszamy do rozpoczęcia Kariery w zespole PRO-Senior. Nie dopuść do tego byśmy przegapili Twoje CV! Nie otwieraj kolejnych kart w przeglądarce, nie odkładaj aplikacji na później! Wyślij ją do nas wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych zgodnych z RODO.